TRAINING ONLINE EFFECTIVE ADMINISTRATIVE PROFESSIONAL SKILLS

DESKRIPSI TRAINING WEBINAR PENGENALAN EFFECTIVE ADMINISTRATIVE PROFESSIONAL SKILLS

Pelatihan ini dirancang untuk memberdaya Pelaksana Administrasi, Sekretaris dan Profesional yang memiliki tugas administrasi agar wawasan mereka bertambah serta mengembangkan keterampilan-keterampilan yang menjadikan mereka lebih efektif didalam menjalankan peran masing-masing.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Effective Administrative Professional Skills ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

TUJUAN TRAINING KONSEP EFFECTIVE ADMINISTRATIVE PROFESSIONAL SKILLS UNTUK PRAKERJA

Setelah mengikuti program ini, para peserta diharapkan mampu:

* Berfungsi didalam peran mendukung para manajer / penyelia mereka,

* Meningkatkan keterampilan-keterampilan inti yang berkaitan dengan pengembangan lingkungan hubungan antar manusia yang positif, motivasi, komunikasi, kepemimpinan dan pengambilan keputusan,

* Mengemban tanggung jawab yang lebih besar dari yang berhubungan dengan fungsi-fungsi administrasi dan sekretaris, dimana kini mencakup unsur-unsur manajemen

Dengan mengikuti pelatihan Effective Administrative Professional Skills Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai Effective Administrative Professional Skills dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang Effective Administrative Professional Skills

MATERI pelatihan Pengenalan Effective Administrative Professional Skills online Zoom

HARI 1:

SESI 1: BERPIKIR KREATIF DAN INOVATIF

Hasil Yang Diharapkan: Menjelajah serta membedah kemampuan kreatif para peserta serta mengembangkan pendekatan-pendekatan inovatif dalam menghadapi beberapa tantangan organisasi mereka serta memberikan kontribusi yang signifikan kepada nilai jangka panjang dalam setiap inisiatif yang dihasilkan

SESI 2: KETERAMPILAN MENGELOLA WAKTU DAN BERNEGOSIASI

Hasil Yang Diharapkan: Setelah pelatihan, para peserta diharapkan akan mampu mengembangkan pengetahuan serta keterampilan-keterampilan untuk:

• Menemukan metoda-metoda yang sudah terbukti dalam menangani banyak prioritas sekaligus

• Berkomunikasi secara jelas dan dengan rasa percaya diri didalam suasana yang berbeda / bersilang pendapat

• Menciptakan rasa hormat dan percaya diri yang dibutuhkan didalam mewakili manajer mereka

• Mengatakan “tidak” dengan rasa percaya diri – tanpamerusak hubungan kerja yang baik dengan orang lain

• Meningkatkan rasa percaya diri sejalan dengan proses upaya mereka membina kekuatan pribadi

• Menunjuk dengan tepat kekuatan-kekuatan yang dimiliki dalam bernegosiasi

• Mengembangkan suatu perencanaan pribadi yang dapat membantu mencapai hasil-hasil yang diingainkan mereka

HARI 2:

SESI 3: MENANGGANI MANAJER – KETERAMPILAN-KETERAMPILAN STRATEGIS

Hasil Yang Diharapkan:Setelah pelatihan, para peserta diharapkan akan mampu:

• Memahami dan mendukung sasaran serta tujuan yang akan dicapai oleh para manajer

• Meningkatkan nilai mereka dengan cara mengantisipasi kebutuhan-kebutuhan manajer mereka

• Mengembangkan gaya-gaya komunikasi yang akan membantu mereka dalam mempengaruhi manajer mereka serta orang lain

• Mendapatkan kepercayaan serta tanggung jawab didalam suatu pengambikan keputusan atas nama manajer mereka

• Bertindak dengan penuh rasa percaya diri ketika mewakili manajer didalam berbagai situasi

• Belajar menjadi penedengar yang aktif serta membina hubungan yang produktif

SESI 4: KETRAMPILAN MENGELOLA HUMAN & HUBUNGAN ANTAR MANUSIA

Hasil Yang Diharapkan:Setelah pelatihan, para peserta diharapkan akan mampu mengembangkanpengetahuan serta keterampilan mereka butuhkan untuk membina hubungan kerja yang sukses melalui keterampilan mendengar dengan:

• Mengembangkan statu konsep diri serta citra prosfesional

• Menghindari kebiasaan meniru dan penganeka ragaman nilaipada diri orang lain

• Menjadi mahir dalam bernegosiasi, mempengaruhi orangserta mampu dalam menghadapi orang-orang yang tidak memiliki pribadi yang luwes

• Mengekspresikan diri mereka secara jelas dan mampu mendengarkan orang lain dengan lebih baik

• Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah Effective Administrative Professional Skills

METODE pelatihan konsep Effective Administrative Professional Skills online Zoom

Metode Training Effective Administrative Professional Skills dapat menggunakan fasilitas training zoom atau training online, dan bisa juga training offline atau training tatap muka.

INSTRUKTUR pelatihan Prinsip Effective administrative online Zoom

Instruktur yang mengajar pelatihan Effective Administrative Professional Skills ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Effective Administrative Professional Skills baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

PESERTA

Peserta yang dapat mengikuti training Effective Administrative Professional Skills ini adalah staff sdm atau karyawan yang ingin mendalami bidang Effective Administrative Professional Skills

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training. Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh.